「ものづくり」は「人づくり」と言われるほど、会社内に働く人たちを育てることは製品をよりよくすることの第一歩だと考えています。
技術面はもちろん、どこに出しても恥ずかしくない人づくりを目指して社内研修等行っています。
新規学卒者等初めて入社していただいた方には、新入社員研修が行われます。
新入社員の方には、配属後は一人に一人の教育係をつけ、仕事の細かい内容を指導しています。
また、個別面談を設けて常に個々にあったスキル指導を心がけています。